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週3日~OK / 高時給1500円 / 午後のお仕事【ひまわり保育園/京成高砂駅】の求人、転職、派遣、募集

週3日~OK / 高時給1500円 / 午後のお仕事【ひまわり保育園/京成高砂駅】

  • 初心者歓迎
  • ブランクあり歓迎
  • 週3日以内
  • 土日祝休み
  • 午後のみ
  • 残業ほぼなし
  • 勤務開始日相談OK
  • 扶養内OK

オススメポイント

RECOMMENDED POINTS

□定着率が高い 安心して長く勤め続けられる環境です。 □人間関係◎ コーディネーターが調査済み!職員間の人間関係も良好です。 □条件のご相談歓迎 求人の募集条件にピッタリ合わない方も、お気軽にご相談ください。

求人詳細

JOB DETAILS

園名
ひまわり保育園
 
エリア
勤務地
東京都 葛飾区細田
沿線・最寄駅
京成本線・京成金町線・京成成田空港線・北総線「京成高砂駅」 徒歩10分
給与

時給:1,500円

仕事内容
乳児クラスを中心としたフリー業務をお任せする予定です。
連絡帳や日誌などの書類対応については、別途ご相談となります。

主な業務
◆お子様の見守り
◆食事・排泄の介助
◆睡眠チェック
◆簡単なお掃除など

ブランクありの方・未経験の方も大歓迎!
年齢不問・ミドルも多数活躍中です!

スキルやご経験等を考慮して担当業務の相談も可能ですので、ご希望がありましたらお気軽にお問い合わせください。
また派遣ではなく正社員・パート社員を希望される方もお気軽にご相談ください。
施設形態
私立認可保育園
定員数
317名
職種
保育士
雇用形態
派遣社員
応募資格
保育士資格
勤務時間・曜日
13:00~19:00
実働6時間/休憩0分
月~金/週3日~
休日・休暇
土日(週休2日)・祝日
ほかシフトによる

□年次有給休暇(勤務時間数に応じ入社半年後に付与)
□生理休暇
□産前産後休業
□育児休業
□介護休業
□介護休暇
□子の看護休暇
福利厚生
交通費全額支給
お仕事NO
HH-6768【保育士・私立認可保育園・週3日~OK・高時給1500円・午後のお仕事】

コーディネーターより一言

社会福祉法人ひまわり会は、ひまわり保育園をはじめ、認可保育所2園、学童保育クラブ8施設を葛飾区内で運営しています。 ひまわり保育園の広い園庭は緑豊かで、春には桜が満開になり、秋にはかしの木がたくさんの実をつけます。 広々とした園舎・園庭、整備された環境のもとで、乳幼児の発育・成長に応じた年齢別保育をおこない、明るく健康で礼儀正しく、しっかり約束の守れるように、子どもたち一人ひとりの発達に寄り添います。 園庭に広がる大自然が魅力の認可保育園でのびのびとした保育がしたい方!ぜひお問い合わせくださいね。 【ここがポイント】 ◎大規模園ならではのひろびろ空間 「ひまわり保育園」は園児定員317名と、都内では大規模にあたる認可保育園です。 大規模だからこそのひろびろ園舎・ひろびろ園庭は、のびのびとした保育にぴったりです! ◎たくさんの先生が活躍中 大規模保育園だからこそ、園内にはたくさんの先生が勤務をしています。 先生の数が多いことによって、 ・一人ひとりの負担少なめ ・小規模園に比べてお休みがとりやすい♪ ・子どもが集団行動ができるようになる! などなど、実は、先生にも子どもにも嬉しいメリットが盛りだくさん! ◎充実の待遇でお迎えします 派遣さんとしても、正規職員としても充実した待遇であなたをお迎えいたします! 例えば正規職員の場合には、 ・賞与計4.1か月分 ・経験による加算あり ・退職金共済完備 など、長くお勤めいただくための環境が整っています。 子どもたちのために、発達に合わせたキメ細かい保育をしてくださる方大歓迎! まずは見学からでも可能なので、ぜひ、お気軽にご相談ください。

この求人の特徴

【のびのび・遊び型】遊び中心でのびのびとした保育内容です。

□主婦活躍中
日数や時間など無理なくご勤務いただける環境です。

□園庭について
広い園庭があり、子どもたちが元気いっぱいに過ごせる環境です。

≪周辺環境は……≫自然豊か

さらに詳しい情報

MORE INFO

【お仕事開始までの流れ】 [1]お問い合わせ・ご応募 [2]テンダーラビングケアサービスへのスタッフ登録 [3]お仕事のご紹介・ご提案 [4]施設のご見学・顔合わせ [5]当社と雇用契約を締結し、ご就業開始 【他社と何が違うの?】 保育士スタッフの皆さまに、「テンダーラビングケアサービスのいいところは?」アンケートを実施しました! 1位「社員の対応が丁寧」59% 2位「求人数が多い」47% 3位「保育研修が充実」31% ※[3][4]の時点で契約内容や勤務先にご納得いただけなかった場合は、お断りいただくことも可能です。 ※派遣就業の期間を経たのち、同勤務先での正社員・パート雇用への切り替えもご相談いただけます。 ※就業期間については年度末までの求人を多く取り扱っておりますが、3か月などの短期がご希望の場合もお申し付けください。

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