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土日休み / 残業持ち帰りなし / 駅チカ / 柿生駅エリアの認可保育園の求人、転職、派遣、募集

土日休み / 残業持ち帰りなし / 駅チカ / 柿生駅エリアの認可保育園

  • 社会保険完備
  • 初心者歓迎
  • ブランクあり歓迎
  • 土日祝休み
  • 駅徒歩5分以内
  • 時間固定
  • 残業ほぼなし
  • 即日就業OK
  • 勤務開始日相談OK

オススメポイント

RECOMMENDED POINTS

□のびのび・遊び型 遊び中心でのびのびとした保育内容です。 □好立地 毎日の通勤にうれしい駅チカ・駅近! ご勤務可能な時間帯を調整し、固定時間でご勤務いただけます。 プライベートとの両立も可能かと思いますので、ご安心くださいね◎

求人詳細

JOB DETAILS

勤務地
神奈川県 川崎市麻生区上麻生
路線・最寄駅
小田急小田原線「柿生駅」 徒歩1分
給与
時給:1,300円
――――月収例――――
時給1300円 × 実働8時間 × 月間20日勤務
→ 月収20万8,000円
※最大の日数・時間で勤務された場合のシミュレーションです
仕事内容
クラス担任業務をお願いします。
書類対応:連絡帳・日誌・児童票

◎行事の準備による時間外の勤務はありません
data1
子どもと関わる
70
data2
書類対応
15
data3
環境整備
5
data4
その他
10
施設形態
私立認可保育園
定員数
60名
職種
保育士
雇用形態
派遣社員
選択可能な就業期間
  • 3か月未満
  • 3か月以上
  • 6か月以上
  • 年度末まで
  • 1年以上の長期
応募資格
保育士資格
勤務時間・曜日
9:00~18:00
実働8時間/休憩60分
月~金/週5日

◎残業&持ち帰り業務なし!定時で帰れます。
休日・休暇
土日(週休2日)・祝日
ほかシフトによる

□年次有給休暇(勤務時間数に応じ入社半年後に付与)
□生理休暇
□産前産後休業
□育児休業
□介護休業
□介護休暇
□子の看護休暇
福利厚生
交通費全額支給
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
福利厚生サービス「リロクラブ」の優待制度
職員給食あり

【休みやすさ・残業への取り組み】
時間管理をしっかりしているので時間外の勤務はありません。

【福利厚生サービス「リロクラブ」加入】
映画やレストランでの食事、旅行などがお得になります!
お仕事NO
HH-7413【保育士・私立認可保育園・土日休み・残業持ち帰りなし・駅チカ】

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コーディネーターの訪問レポート

川崎市麻生区担当
山野 やまの

日本保育サービスが運営する認可保育園です。
近くには「いずみ保育園」、線路を越えると広々とした「ふれあいの丘」などの児童遊園が点在しています。

保育内容としては、「自ら伸びようとする力」「後伸びする力」を育て、「五感で感じる保育」を大切にしています。
先生方は子どもたちが1日中楽しく過ごせるよう、質の高いサービスを追求されています。
卒園後も心に残る想い出がたくさん作れる保育を目指しています。


【ここがポイント】

◎こんな雰囲気の保育園です♪
小田急線北改札口より徒歩1分のとても便利なところにあります。
3階建てのビルの2・3階が保育室で、屋上を園庭としています。

屋上園庭には砂場や花壇があり、自然の芝生を少しずつ増やし園庭緑化を進めています。
夏の期間はプール遊びや水遊びを楽しみ、朝顔を育てています。
また、色水を作ってジュース屋さんごっこを楽しむこともあるそうです♪

駅前ではありますが、近くの浄水池の公園広場や片平川沿いの遊歩道などで、四季の変化を五感で感じられます。
さまざまな発見や体験を遊びに取り入れ、「心を育てる」保育を大切にしています。


◎正社員:さまざまな研修制度がございます!
法人全体が職員の育成に力を入れています。
すでにご経験がある方、未経験でこれからスキルを身に着けたい方。
どちらにも合う研修が用意されています。
年間100種類程度の自由選択研修や階層別研修など、その種類は豊富です。


◎正社員:充実の福利厚生制度★
フィットネスクラブ優待や住宅補助・寮など、福利厚生の充実も嬉しいポイントのひとつ!
安定した環境で長く腰を据えて働きたいという方にもぴったりです。


子どもたちが大人になっても想い出に残る保育園を作りませんか?
少しでも気になる方はまずはご相談くださいませ!
当社先輩スタッフの声
保育士として、こんなに自分の都合に合わせて、安心して働けるんだなと驚いています。

月に1、2回ほど平日の通院をしているのですが、そのことについて、仕事を始める前にコーディネーターさんがあらかじめ園に掛け合ってくれました。

第三者が言ってくれることがこんなに気持ちが楽なんて知りませんでした。園にも、コーディネーターさんにも感謝です。
(50代 女性)

お仕事開始までの流れ

[1]お問い合わせ・ご応募 [2]テンダーラビングケアサービスへのスタッフ登録 [3]お仕事のご紹介・ご提案 [4]施設のご見学・顔合わせ [5]当社と雇用契約を締結し、ご就業開始

※[3][4]の時点で契約内容や勤務先にご納得いただけなかった場合は、お断りいただくことも可能です。

他社と何が違うの?

保育士スタッフの皆さまに、「テンダーラビングケアサービスのいいところは?」アンケートを実施しました!

1位「社員の対応が丁寧」59% 2位「求人数が多い」47% 3位「保育研修が充実」31%

※派遣就業の期間を経たのち、同勤務先での正社員・パート雇用への切り替えもご相談いただけます。
※就業期間については年度末までの求人を多く取り扱っておりますが、3か月などの短期がご希望の場合もお申し付けください。

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