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定員18名の小規模 / お昼の12:00まで / 週2日OK【実籾保育園/実籾駅】の求人、転職、派遣、募集

定員18名の小規模 / お昼の12:00まで / 週2日OK【実籾保育園/実籾駅】

  • 小規模保育園
  • 初心者歓迎
  • ブランクあり歓迎
  • 土日祝休み
  • マイカー通勤OK
  • 駅徒歩5分以内
  • 実働5時間以内
  • 午前のみ
  • 時間固定
  • 残業ほぼなし
  • 勤務開始日相談OK

オススメポイント

RECOMMENDED POINTS

◎定員18名だから、お子様一人ひとりとじっくり関われます! ◎週2日~応相談!扶養内・Wワークの方も大歓迎♪ ◎当社派遣スタッフさんも在籍中です。

求人詳細

JOB DETAILS

園名
実籾保育園
勤務地
千葉県 習志野市実籾5-5-18
路線・最寄駅
京成本線「実籾駅」 徒歩3分
※マイカー通勤OK
給与
時給:1,250円
――――月収例――――
時給1250円 × 実働5時間 × 月間20日勤務
→ 月収12万5,000円
※最大の日数・時間で勤務された場合のシミュレーションです
仕事内容
朝の合同保育を中心とした保育補助業務をお願いします。
連絡帳や日誌など、書類対応はありません。

主な業務
◆朝の受け入れ対応
◆お子様の見守りなど

◎行事の準備による時間外の勤務はありません
data1
子どもと関わる
60
data2
環境整備
30
data3
その他
10
施設形態
小規模認可保育園
定員数
18名
職種
保育士
雇用形態
派遣社員
選択可能な就業期間
  • 3か月未満
  • 3か月以上
  • 6か月以上
  • 年度末まで
  • 1年以上の長期
応募資格
保育士資格
勤務時間・曜日
7:00~12:00
実働5時間/休憩0分
月~金/週2日~

◎残業&持ち帰り業務なし!定時で帰れます。
休日・休暇
土日(週休2日)・祝日
ほかシフトによる

□年次有給休暇(勤務時間数に応じ入社半年後に付与)
□生理休暇
□産前産後休業
□育児休業
□介護休業
□介護休暇
□子の看護休暇
福利厚生
交通費全額支給
職員給食あり

【休みやすさ・残業への取り組み】
時間管理をしっかりしているので時間外の勤務はありません。
お仕事NO
HH-7473【保育士・小規模認可保育園・定員18名の小規模・お昼の12:00まで・週2日OK】

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コーディネーターの訪問レポート

習志野市担当
苗代 のしろ

NPO法人子育て110番「実籾保育園」は、定員18名の小さな認可保育園です。
一人ひとりの個性を大切にし、小規模保育園ならではの良さを活かして、地域に密着した家庭的な保育園を目指します。

クラス別保育を基本とし、乳児期にはゆったりした環境のもとで、興味のあることや経験したことを、模倣したり言葉や動作で表現しようとする気持ちを育てます。
幼児期には、友達とのつながりを広げ、深めることにより、目的に向かって主体的に活動する意欲を育てます。

また、地域とのつながりを大切にし、地域の方々も気軽に参加できる行事も開催します。
小規模の良さを感じながらゆったりとした保育ができる園で、あなたらしく保育をしてみませんか?


【ここがポイント】

◎少人数保育がしたい方にぴったり
当園は、乳児のみを対象とした、定員18名の少人数制保育をおこなっています。
子ども一人ひとりに目が届くから、キメ細かい保育ができます。
憧れの小規模保育園で、自分らしく働くことができますよ♪

◎実籾駅徒歩3分のエキチカ園!
実籾保育園は、「実籾駅」から徒歩3分!
とってもアクセスの良い環境です。
通勤時間が短ければ、プライベートの時間もしっかり確保できますね♪

◎外遊びを大切にします
実籾保育園では、毎日の外遊びが必需と考えております。
園庭はもちろん近くの「習志野児童遊園」や「若松公園」などにもお出かけします!
外遊びをたくさんしたい先生には、ぴったりな環境だと思います。

まずは見学から大歓迎!ぜひ、お気軽にお問い合わせください。
当社先輩スタッフの声
もともと正職で働いていたのですが、親の介護をしてあげたくて、退職することにしました。

でも、気分転換の為にも、子どもと関わる時間が欲しい……そう思っていたら、近くで短時間でのお仕事をご紹介していただけました。今は朝の3時間だけ働いています。

事前にどんな役割をするのか教えていただいてたので、安心してスタートできました。子ども達からエネルギーをもらって一日を始められるので充実しています。
(50代 女性)

この求人の特徴

【のびのび・遊び型】遊び中心でのびのびとした保育内容です。

□好立地
毎日の通勤にうれしい駅チカ・駅近!

□園舎がキレイ
明るく清潔感のある園舎で気持ちよく働けます。

□条件のご相談歓迎
求人の募集条件にピッタリ合わない方も、お気軽にご相談ください。

□職員の年齢層について
40代・50代のベテラン職員が多く、落ち着いています。

お仕事開始までの流れ

[1]お問い合わせ・ご応募 [2]テンダーラビングケアサービスへのスタッフ登録 [3]お仕事のご紹介・ご提案 [4]施設のご見学・顔合わせ [5]当社と雇用契約を締結し、ご就業開始

※[3][4]の時点で契約内容や勤務先にご納得いただけなかった場合は、お断りいただくことも可能です。

他社と何が違うの?

保育士スタッフの皆さまに、「テンダーラビングケアサービスのいいところは?」アンケートを実施しました!

1位「社員の対応が丁寧」59% 2位「求人数が多い」47% 3位「保育研修が充実」31%

※派遣就業の期間を経たのち、同勤務先での正社員・パート雇用への切り替えもご相談いただけます。
※就業期間については年度末までの求人を多く取り扱っておりますが、3か月などの短期がご希望の場合もお申し付けください。

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