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掲載期間:2020/09/10 ~ 2020/11/30

週2日からOK / 小規模な保育所のお手伝い / 高時給1500円 / 鶴見駅エリアの病院内保育施設の求人、転職、派遣、募集

週2日からOK / 小規模な保育所のお手伝い / 高時給1500円 / 鶴見駅エリアの病院内保育施設

オススメポイント

RECOMMENDED POINTS

【小規模な企業主導型保育所と院内保育室のヘルプスタッフ】 週2日からOKの保育補助のお仕事です。 担任の先生たちのサポートや、子どもの見守りなどをお願いします。 「保育の仕事を少しずつ始めたい」 「小規模な保育所で働いてみたい」 そんな方にピッタリです!

求人詳細

JOB DETAILS

勤務地
〒230-0012 神奈川県 横浜市鶴見区下末吉
路線・最寄駅
東海道線・京浜東北線・鶴見線「鶴見駅」 バス10分
東海道線・南武線「川崎駅」 バス15分
京急本線・京急大師線「京急川崎駅」 バス15分
給与
時給:1,500円
――――月収例――――
時給1,500円 × 実働8時間 × 月間20日勤務
→ 月収24万円
※最大の日数・時間で勤務された場合のシミュレーションです
仕事内容
【ヘルプスタッフ】
川崎市・横浜市の企業主導型保育所と院内保育室での保育補助のお仕事です。

≪勤務地≫
以下4つの保育所をお手伝いいただきます。
勤務地のシフトは1か月前に決定します。

川崎市川崎区渡田向町(企業主導型保育所)
川崎市川崎区大師駅前(企業主導型保育所)
横浜市神奈川区三ツ沢西町(院内保育室)
横浜市鶴見区下末吉(院内保育室)

≪業務内容≫
・担任の先生のサポート
・子どもの見守り
・おもちゃの消毒、片付け
・保育室の清掃 など

保育士資格があれば実務経験は問いません!
「まずは補助的なお仕事から始めたい」という方も、
お気軽にお問い合わせください。
data1
子どもと関わる
60
data2
書類対応
20
data3
環境整備
10
data4
その他
10
施設形態
病院内・事業所内保育所
定員数
15名
職種
保育士
雇用形態
派遣社員
選択可能な就業期間
  • 3か月以上
応募資格
保育士資格

≪こんな方におすすめ≫
・国家試験で資格を取得したばかり。少しずつ保育の仕事に慣れたい。
・ブランクが不安なので、まずは補助的な仕事から復帰したい。
・いま話題の企業内保育所や院内保育所で働いてみたい。
・小規模保育園に興味がある。
勤務時間・曜日
いずれかの時間帯で固定勤務
( 1 )7:15~13:15
( 2 )16:15~22:15
実働6時間/休憩0分
月~金/週2日~5日

◎残業&持ち帰り業務なし!定時で帰れます。
休日・休暇
土日(週休2日)・祝日
ほかシフトによる

□年次有給休暇(勤務時間数に応じ入社半年後に付与)
□生理休暇
□産前産後休業
□育児休業
□介護休業
□介護休暇
□子の看護休暇
福利厚生
交通費全額支給
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
福利厚生サービス「リロクラブ」の優待制度

【休みやすさ・残業への取り組み】
時間管理をしっかりしているので時間外の勤務はありません。

【福利厚生サービス「リロクラブ」加入】
映画やレストランでの食事、旅行などがお得になります!
お仕事NO
HH-12275【保育士・病院内保育施設・週2日からOK・小規模な保育所のお手伝い・高時給1500円】

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コーディネーターの訪問レポート

横浜市鶴見区担当
山野 やまの

東京都内を中心に認可保育所を提供する大手法人が運営しています。

子ども主体の活動ができるよう、コーナー遊びをはじめとした子どもの自主性を刺激する取り組みを実施しています。
もっと子どもを中心とした保育がしたい方なら、「早く仕事に行きたい」と思えるくらい、毎日を楽しく過ごせると思います。

大手法人なので、働き方やコンプライアンスに対しての取り組みは徹底しています。
キャリアプランも豊富にありますので、保育士としての将来像が描きやすいことも人気の理由です。

まずは見学から大歓迎です。ぜひ、お気軽にお問い合わせくださいね!

お仕事開始までの流れ

[1]お問い合わせ・ご応募 [2]テンダーラビングケアサービスへのスタッフ登録 [3]お仕事のご紹介・ご提案 [4]施設のご見学・顔合わせ [5]当社と雇用契約を締結し、ご就業開始

※[2]登録方法は、面談・Web・郵送からお選びいただけます。面談時のマスク着用も可能です。
※[3][4]の時点で契約内容や勤務先にご納得いただけなかった場合は、お断りいただくことも可能です。

他社と何が違うの?

保育士スタッフの皆さまに、「テンダーラビングケアサービスのいいところは?」アンケートを実施しました!

1位「社員の対応が丁寧」59% 2位「求人数が多い」47% 3位「保育研修が充実」31%

※派遣就業の期間を経たのち、同勤務先での正社員・パート雇用への切り替えもご相談いただけます。
※就業期間については年度末までの求人を多く取り扱っておりますが、3か月などの短期がご希望の場合もお申し付けください。

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