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掲載期間:2020/09/16 ~ 2020/11/30

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高時給1500円以上 / 土日祝休み / 残業なし / 井荻駅エリアの認可保育園の求人、転職、派遣、募集

高時給1500円以上 / 土日祝休み / 残業なし / 井荻駅エリアの認可保育園

求人詳細

JOB DETAILS

勤務地
〒167-0023 東京都 杉並区上井草
路線・最寄駅
西武新宿線「井荻駅」 徒歩3分
給与
時給:1,500円~1,600円
――――月収例――――
時給1,600円 × 実働8時間 × 月間20日勤務
→ 月収25万6,000円
※最大の日数・時間で勤務された場合のシミュレーションです
仕事内容
フリー業務をお願いします。
書類対応:連絡帳・日誌

◎行事の準備による時間外の勤務はありません
data1
子どもと関わる
70
data2
書類対応
10
data3
環境整備
10
data4
その他
10
施設形態
私立認可保育園
定員数
57名
職種
保育士
雇用形態
派遣社員
選択可能な就業期間
  • 3か月未満
  • 3か月以上
  • 6か月以上
  • 年度末まで
  • 1年以上の長期
応募資格
保育士資格
勤務時間・曜日
8:00~17:00
実働8時間/休憩60分
月~金+土(月1回)/週5日

◎残業&持ち帰り業務なし!定時で帰れます。
◎土曜日出勤の場合は平日に代休を取得いただきます。
休日・休暇
土日(週休2日)・祝日
ほかシフトによる

□年次有給休暇(勤務時間数に応じ入社半年後に付与)
□生理休暇
□産前産後休業
□育児休業
□介護休業
□介護休暇
□子の看護休暇
福利厚生
交通費全額支給
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
福利厚生サービス「リロクラブ」の優待制度

【休みやすさ・残業への取り組み】
時間管理をしっかりしているので時間外の勤務はありません。

【福利厚生サービス「リロクラブ」加入】
映画やレストランでの食事、旅行などがお得になります!
お仕事NO
HH-12261【保育士・認可保育園・高時給1500円以上・土日祝休み・残業なし】

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コーディネーターの訪問レポート

杉並区担当
黒田 くろだ

株式会社ライクアカデミーは、全国規模で保育サービスを提供する会社です。

運営する保育園は、「認可保育園」「病院内保育所」「企業内保育所」「認可・認証保育園」など、小規模園から大規模園まで多種多様です。
全国各エリアに保育園がありますので、きっとあなたに合う園が見つかります。

ライクアカデミーでは、出身地や経験を問わず幅広く活躍いただける環境を整えています。
たとえば単身者や上京希望者のための借り上げ社宅制度や、各種研修体制に力を入れられています。

さらに、大手企業ならではの「働き方改革」も進んでいます。
有給休暇の取得率や育児休業休暇の取得率は高水準です。
「週休2日制」「年間休日122日」「持ち帰りなし」「残業月平均5時間以内」と、女性にうれしい好待遇が揃っていますよ。

サポート体制も充実!
各園を巡回するSV(スーパーバイザー)や子育て相談専門員、臨床心理士など、困ったときには各分野の専門家のアドバイスを聞くことができます。

コーディネーターおススメの保育園!ぜひ、お気軽にお問い合わせください!
先輩スタッフの声
わたしの保育さんのおかげで、スムーズに現場復帰できました。10年くらい子育てに集中していたので、いざ現場に戻ることを考えるとちゃんと働けるかどうか不安でした。

でも無料の保育研修があるということで、とりあえず受けてみようと思って登録しました。何回か受けているうちに、自信も、保育に戻りたいという気持ちも湧き上がってきて……!

お仕事相談にのっていただいて、そこから紹介まではトントン。無事にブランクから復帰し、毎日がんばっています。
(40代 女性)
園長先生より
にじいろ保育園では一緒に働いていただける保育士さんを募集しています。

子どもたちにとって、もっとも身近で影響を受ける大人は保育士です。
そのために、まずは私たち保育士が、毎日を楽しくのびのびと過ごすことが大切だと考えています。

にじいろ保育園では、メリハリをつけて働くために持ち帰りの仕事を禁止しています。
そのため、自然とみんなで助け合う文化、効率よく仕事する文化が芽生えます。

また、保育士一人ひとりのキャリアのため、会社として年間100コマを超える研修制度があります。
にじいろ保育園が初めてのキャリアになる新卒者向けの研修から、キャリアをお持ちの方に役に立つより実践的な研修まで、幅広い成長機会をご用意しています。

また、個々の頑張りは、給与や賞与などでしっかりと還元できる仕組みを整えています。
きっと働きやすさを実感頂けると思います。

お仕事開始までの流れ

[1]お問い合わせ・ご応募 [2]テンダーラビングケアサービスへのスタッフ登録 [3]お仕事のご紹介・ご提案 [4]施設のご見学・顔合わせ [5]当社と雇用契約を締結し、ご就業開始

※[2]登録方法は、面談・Web・郵送からお選びいただけます。面談時のマスク着用も可能です。
※[3][4]の時点で契約内容や勤務先にご納得いただけなかった場合は、お断りいただくことも可能です。

他社と何が違うの?

保育士スタッフの皆さまに、「テンダーラビングケアサービスのいいところは?」アンケートを実施しました!

1位「社員の対応が丁寧」59% 2位「求人数が多い」47% 3位「保育研修が充実」31%

※派遣就業の期間を経たのち、同勤務先での正社員・パート雇用への切り替えもご相談いただけます。
※就業期間については年度末までの求人を多く取り扱っておりますが、3か月などの短期がご希望の場合もお申し付けください。

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