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更新日:2026/11/10
掲載期間:2026/11/10 ~ 2027/01/31

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≪4月スタート≫下赤塚駅エリアの学童保育施設 / 完全週休2日制 / 夏祭りやドッジボール大会も企画 / 家賃補助も選べるカフェテリアプランの求人、転職、派遣、募集

≪4月スタート≫下赤塚駅エリアの学童保育施設 / 完全週休2日制 / 夏祭りやドッジボール大会も企画 / 家賃補助も選べるカフェテリアプラン

オススメポイント

RECOMMENDED POINTS

・完全週休2日制で、持ち帰り業務や残業もほとんどありません ・充実した福利厚生と業界高水準の待遇をご用意しています ・研修などの就業サポート体制が充実しているので、未経験の方やブランクのある方も安心して働けます

求人詳細

JOB DETAILS

給与

月給:24万6,000円~27万7,000円
――――詳細――――
経験・能力を考慮して決定
管理職は別途役職手当あり
時間外手当支給
交通費支給(上限30,000円/月。当社規定あり)

昇給年1回
賞与年2回(6月・12月)

仕事内容

・児童対応、育成環境の整備
・自治体や関係部署との連携
・保護者対応
・指導員のマネジメント、対外業務、職員のシフト管理(管理職の場合)
※持ち帰り仕事なし

◆学習タイム
・子どもたちが宿題に取り組める環境づくり
・絵本の読み聞かせなどで、学校帰りの気持ちを落ち着かせる

◆自由遊び・イベント
・工作のお手伝い(傘に吊り下げるモビール作りなど)
・イベントの企画(夏休みの夏祭りなど)
・スポーツイベントの実施(ドッジボール大会など)
・ダンスが得意な大学生アルバイトによるミニダンス教室の開催など

遊び・運動・学習を通して、子どもたち一人ひとりが自分らしく過ごせる環境をつくり、豊かな成長をサポートします。地域に合わせたさまざまなイベントや取り組みも行っています。

雇用形態

応募資格

1または2に該当する方
1. 放課後児童支援員の資格をお持ちの方
2. 下記A,B,Cいずれかに該当する方

A) 「保育士」「放課後児童支援員」「社会福祉士」「教員免許(幼、小、中、高、養護)」いずれかの資格をお持ちの方
B) 2年以上かつ2,000時間以上、児童福祉事業で従事した経験のある方
C) 大学もしくは大学院で、社会福祉、心理、教育、社会、芸術、体育などのいずれかの学科・研究科を卒業した方

※子ども関連の施設で就業経験のある方や、業界問わずマネジメント経験のある方は歓迎です。

勤務時間・曜日

8:30~19:30(シフト制)
実働8時間/休憩60分
月~土/週5日
※学校の長期休暇(夏休みなど)は勤務時間が変わります

〈シフト例〉
通常期 9:30~18:30/10:00~19:00/10:30~19:30など
学校休業日 8:00~17:00/7:45~16:45など

休日・休暇

完全週休2日制(日曜ほか1日)
祝日
年末年始(12/29~1/3)

【休暇制度】
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇・育児休業

福利厚生

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
住宅手当(規定あり)
各種研修
カフェテリアプラン(家賃補助、医療・介護手当、余暇などから選択可能)
ベネフィット・ステーション

お仕事NO

TST-37513 ≪4月スタート≫下赤塚駅エリアの学童保育施設 / 完全週休2日制 / 夏祭りやドッジボール大会も企画 / 家賃補助も選べるカフェテリアプラン

事業所情報

OFFICE INFORMATION

勤務地
〒175-0092 東京都板橋区赤塚
路線・最寄駅
東武東上線「下赤塚駅」 徒歩9分
施設形態
勤務時間・曜日
8:30~19:30(シフト制)
実働8時間/休憩60分
月~土/週5日
※学校の長期休暇(夏休みなど)は勤務時間が変わります

〈シフト例〉
通常期 9:30~18:30/10:00~19:00/10:30~19:30など
学校休業日 8:00~17:00/7:45~16:45など

お仕事開始までの流れ

[1]お問い合わせ・ご応募 気になる求人があったら、お気軽にご応募ください。 お問い合わせ内容を確認後、当社からお電話いたします。 [2]プロフィール登録、面接設定 お仕事をご案内するにあたり、プロフィールをご登録いただきます。 登録は基本的にWebで行なうので、ご来社は不要! Webが苦手、じっくり話したいという方には、対面での面談も実施いたします。 ※頂いたプロフィールは個人を特定できない形でご応募施設に提出し、見学や面接の設定に活用いたします。 [3]施設の見学や面接 面接での選考を実施します。 勤務地や職種によっては、2回の面接を行なう場合があります。 詳しい選考フローは、面接設定時にお伝えいたします。 [4]採用決定、ご就業開始 ご就業開始したあともご利用いただけるサービスがあります! ご活用いただければ幸いです。 ・キャリアコンサルタントへの無料ご相談(キャリア相談室) ・お友達紹介キャンペーン

特記事項

・本業務へ従事するにあたっては、2026年12月25日施行の「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ・対象業務への従事にあたっては、犯罪事実確認その他の必要な条件を満たし、指定された手続への対応及び研修の受講が必要となります。 ・採用選考時には、所定の誓約書等により必要事項を確認いたします。 ・犯罪事実確認の結果等により対象業務への従事が認められない場合は、当該業務へ従事することができません。

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