大田区の男性保育士の求人｜保育士派遣・求人募集・転職なら「わたしの保育」

当法人は、全国規模で保育サービスを提供する会社です。 運営する保育園は、「認可保育園」「病院内保育所」「企業内保育所」「認可・認証保育園」など、小規模園から大規模園まで多種多様です。 全国各エリアに保育園がありますので、きっとあなたに合う園が見つかります。 当園では、出身地や経験を問わず幅広く活躍いただける環境を整えています。 たとえば単身者や上京希望者のための借り上げ社宅制度や、各種研修体制に力を入れられています。 さらに、大手企業ならではの「働き方改革」も進んでいます。 有給休暇の取得率や育児休業休暇の取得率は高水準です。 「週休2日制」「年間休日122日」「持ち帰りなし」「残業月平均5時間以内」と、女性にうれしい好待遇が揃っていますよ。 サポート体制も充実！ 各園を巡回するSV（スーパーバイザー）や子育て相談専門員、臨床心理士など、困ったときには各分野の専門家のアドバイスを聞くことができます。 コーディネーターおススメの保育園！ぜひ、お気軽にお問い合わせください！

株式会社マミーズエンジェルは、東京・神奈川を中心に11の保育施設を提供する会社です。 比較的規模の小さい園を多数運営していますので、アットホーム感の強い環境です。 どの園も駅から近いので、通勤面でもとても便利です。 子どもの自主性や主体性を大事にし、安心で安全な環境の中で、家族と同じように触れ合える関係を大事にしています。 ゴルフ・体育・音楽など、専門講師による幅広いオリジナルの保育プログラムの提供をおこなっています。 また、栄養を考えた手作り給食の提供し、食育にも力を入れています。 お仕事内容だけでなく園の雰囲気やちょっと聞きにくい残業のことなど、なんでもお答えいたします！ また、法人としての考え方や大切にしていることもお伝えできますので、当社経由なら面接もスムーズに進みます。 子どもの強みを伸ばしていけるように、子どもたちの可能性を探しながら保育していただける方なら、経験は不問です。 まずは、見学から大歓迎！ぜひ、お気軽にお問い合わせくださいね！

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株式会社マミーズエンジェルは、東京・神奈川を中心に11の保育施設を提供する会社です。 比較的規模の小さい園を多数運営していますので、アットホーム感の強い環境です。 どの園も駅から近いので、通勤面でもとても便利です。 子どもの自主性や主体性を大事にし、安心で安全な環境の中で、家族と同じように触れ合える関係を大事にしています。 ゴルフ・体育・音楽など、専門講師による幅広いオリジナルの保育プログラムの提供をおこなっています。 また、栄養を考えた手作り給食の提供し、食育にも力を入れています。 お仕事内容だけでなく園の雰囲気やちょっと聞きにくい残業のことなど、なんでもお答えいたします！ また、法人としての考え方や大切にしていることもお伝えできますので、当社経由なら面接もスムーズに進みます。 子どもの強みを伸ばしていけるように、子どもたちの可能性を探しながら保育していただける方なら、経験は不問です。 まずは、見学から大歓迎！ぜひ、お気軽にお問い合わせくださいね！

株式会社マミーズエンジェルは、東京・神奈川を中心に11の保育施設を提供する会社です。 比較的規模の小さい園を多数運営していますので、アットホーム感の強い環境です。 どの園も駅から近いので、通勤面でもとても便利です。 子どもの自主性や主体性を大事にし、安心で安全な環境の中で、家族と同じように触れ合える関係を大事にしています。 ゴルフ・体育・音楽など、専門講師による幅広いオリジナルの保育プログラムの提供をおこなっています。 また、栄養を考えた手作り給食の提供し、食育にも力を入れています。 お仕事内容だけでなく園の雰囲気やちょっと聞きにくい残業のことなど、なんでもお答えいたします！ また、法人としての考え方や大切にしていることもお伝えできますので、当社経由なら面接もスムーズに進みます。 子どもの強みを伸ばしていけるように、子どもたちの可能性を探しながら保育していただける方なら、経験は不問です。 まずは、見学から大歓迎！ぜひ、お気軽にお問い合わせくださいね！

平成30年4月より民営化されました。 男性保育士も活躍中で、職員全員で助け合いながら保育をしています。 少しでも気になる方は、お気軽にご相談ください。

当法人は、全国規模で保育サービスを提供する会社です。 運営する保育園は、「認可保育園」「病院内保育所」「企業内保育所」「認可・認証保育園」など、小規模園から大規模園まで多種多様です。 全国各エリアに保育園がありますので、きっとあなたに合う園が見つかります。 当園では、出身地や経験を問わず幅広く活躍いただける環境を整えています。 たとえば単身者や上京希望者のための借り上げ社宅制度や、各種研修体制に力を入れられています。 さらに、大手企業ならではの「働き方改革」も進んでいます。 有給休暇の取得率や育児休業休暇の取得率は高水準です。 「週休2日制」「年間休日122日」「持ち帰りなし」「残業月平均5時間以内」と、女性にうれしい好待遇が揃っていますよ。 サポート体制も充実！ 各園を巡回するSV（スーパーバイザー）や子育て相談専門員、臨床心理士など、困ったときには各分野の専門家のアドバイスを聞くことができます。 コーディネーターおススメの保育園！ぜひ、お気軽にお問い合わせください！