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更新日:2026/10/15
掲載期間:2026/10/15 ~ 2026/12/31

藤沢駅エリアの認可保育園 / 充実の福利厚生 / 未経験・ブランクありOK / 借り上げ社宅ありの求人、転職、派遣、募集

藤沢駅エリアの認可保育園 / 充実の福利厚生 / 未経験・ブランクありOK / 借り上げ社宅あり

オススメポイント

RECOMMENDED POINTS

経験や年齢は問いません。ブランクがあってもOKです。幅広い年代の先輩が活躍しているほか、経験豊富な職員も在籍していますので、不安がないようにフォローをおこないます。 ライフステージごとのお祝い金制度や各種休暇、借り上げ社宅制度など、福利厚生も充実。安心できる環境で活躍できます。 クラスごとの壁がなく、職員同士の協力体制も整っていますので、園全体で子どもたちを育む体制ができあがっています。 年齢・経験・職種分け隔てなく、「子どもたちの未来をつくりたい」一心で、よりよい保育を目標に、取り組んでいます。

求人詳細

JOB DETAILS

給与

月給:25万円~30万円
給与内訳
・基本給 18万円~
・資格手当 10,000円
・業務手当 15,000円
・調整手当 15,000円
・臨時手当 10,000円
・担当手当(一律支給) 20,000円
※経験・能力により考慮
※臨時手当は処遇改善臨時特例金より毎月支給

仕事内容

乳児/幼児クラスのクラス担任として保育業務全般をお願いします。

【詳細】
■子どもたちの身の回りのお世話
着替えの介助
食事の介助、授乳
トイレの介助、おむつ交換
午睡の見守り
■子どもたちの発育サポート
お散歩や園庭・公園での外遊び
室内あそび、製作など
■保育環境の整備
おもちゃの点検、消毒
保育室の清掃
■保護者・家庭との連携
連絡帳の記入
登園・降園の対応

職種

雇用形態

選択可能な就業期間

就業開始時期は相談可能

応募資格

【必須】保育士資格
未経験OK
ブランクOK

未経験やブランクの長い保育士さんの派遣・紹介実績が多数あり!
保育士資格をお持ちで、保育の仕事が好きという前向きな気持ちがあれば大丈夫です。
ピアノなど苦手なことがある場合も、遠慮なくご相談してください。

勤務時間・曜日

7:00~20:00(シフト制)
実働8時間/休憩60分
月~土/週5日

◎残業少なめ 、月平均5時間※週平均実働40時間以内
◎シフト例
7:00~16:00
8:00~17:00
9:00~18:00
10:00~19:00

休日・休暇

4週8休制
日・祝日
ほかシフトによる
年間休日125日

福利厚生

交通費全額支給
※電車、バス等の公共交通機関を利用して通勤する際の費用は全額会社で負担
ボーナスあり
※業績により、決算賞与の支給あり
昇給あり 実績1,000円~5,000円/月
別途役職手当あり 10,000円~50,000円
※残業手当は法定通り別途支給
試用期間3か月(期間中条件変更なし)
固定残業代なし
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
労災付加補償保険加入
※万一の事故等でお休みする際も休業補償が受けられます
入園・入職や結婚、出産などライフステージに応じてお祝い金贈呈
自転車・バイク通勤可:無料駐輪場あり
退職金制度
※企業型確定拠出年金制度があり、会社から毎月一定額を拠出
個人拠出もできるので、将来に備えて自分で積み立て、運用することができます
借り上げ社宅制度あり 上限 80,000円/月
藤沢市の補助金制度を活用し、市内に借り上げ社宅を用意する制度です
初期費用、家賃、管理費等は会社で全額負担します(規定あり)
給食あり
※こだわりの給食を社員価格で提供します
利用は自由なので、お弁当持参や近くのお店にランチに行くことも可
服装・髪型自由

お仕事NO

TSH-31134 藤沢駅エリアの認可保育園 / 充実の福利厚生 / 未経験・ブランクありOK / 借り上げ社宅あり

事業所情報

OFFICE INFORMATION

勤務地
〒251-0052 神奈川県藤沢市藤沢
路線・最寄駅
東海道線・小田急江ノ島線・江ノ島電鉄「藤沢駅」 徒歩7分
施設形態
勤務時間・曜日
7:00~20:00(シフト制)
実働8時間/休憩60分
月~土/週5日

◎残業少なめ 、月平均5時間※週平均実働40時間以内
◎シフト例
7:00~16:00
8:00~17:00
9:00~18:00
10:00~19:00

お仕事開始までの流れ

[1]お問い合わせ・ご応募 気になる求人があったら、お気軽にご応募ください。 お問い合わせ内容を確認後、当社からお電話いたします。

[2]プロフィール登録、面接設定 お仕事をご案内するにあたり、プロフィールをご登録いただきます。 登録は基本的にWebで行なうので、ご来社は不要! Webが苦手、じっくり話したいという方には、対面での面談も実施いたします。 ※頂いたプロフィールは個人を特定できない形でご応募施設に提出し、見学や面接の設定に活用いたします。

[3]施設の見学や面接 面接での選考を実施します。 勤務地や職種によっては、2回の面接を行なう場合があります。 詳しい選考フローは、面接設定時にお伝えいたします。

[4]採用決定、ご就業開始 ご就業開始したあともご利用いただけるサービスがあります! ご活用いただければ幸いです。 ・キャリアコンサルタントへの無料ご相談(キャリア相談室) ・お友達紹介キャンペーン

特記事項

・本業務へ従事するにあたっては、2026年12月25日施行の「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ・対象業務への従事にあたっては、犯罪事実確認その他の必要な条件を満たし、指定された手続への対応及び研修の受講が必要となります。 ・採用選考時には、所定の誓約書等により必要事項を確認いたします。 ・犯罪事実確認の結果等により対象業務への従事が認められない場合は、当該業務へ従事することができません。

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